Toyota пуска 400 000 хуманоидни робота в заводите

Toyota планира да въведе около 400 000 хуманоидни робота собствена разработка в производствените си площадки по света. Внедряването започва през 2028 г. и върви заедно с обновяването на остарелите заводи на групата, за което компанията ще влага по 1 трилион йени годишно (около 5,6 млрд. евро по курса към момента). Плановете бяха представени от изпълнителния вицепрезидент и технологичен директор Хироки Накаджима и първо бяха съобщени от Nikkei.
Ако числото се сбъдне, това ще е най-мащабната програма за хуманоиди в производството, обявявана досега — за сравнение, Hyundai и Boston Dynamics говорят за капацитет от 30 000 робота годишно към 2028 г.
Роботът се казва ELEY
Машината не е купена отвън. ELEY (Embodied Learning robot for Enhanced Yield) е разработка на Frontier Research Center на Toyota и е описана официално още през март 2026 г.
Снимка: Toyota
Дизайнът е умишлено прагматичен. ELEY няма крака — движи се на всенасочена колесна база, което е далеч по-стабилно и по-евтино от двукрако ходене. Горната половина обаче е подчертано човекоподобна: две ръце с хващачки, телескопична височина, за да вдига от пода и да достига високо, и лопаткова ос в раменете, каквато предшественикът HSR няма. Именно тя дава обхвата за работа с двете ръце едновременно.
Във всички стави Toyota е сложила квазидиректни (QDD) задвижвания. На практика това значи, че ставата може да бъде завъртяна от външна сила — роботът поддава, вместо да блъска. Точно тази „мека“ реакция при контакт прави съвместната работа с хора приемлива на конвейер, без клетки и ограждения. Размерите и разстоянията между ставите са подбрани по средностатистически възрастен японски мъж, за да пасва на работни места, проектирани за хора.
Мозъкът идва от Toyota Research Institute
Софтуерната част е поне толкова важна. ELEY работи с Large Behavior Models (LBM) — генеративни модели за поведение, разработени от Toyota Research Institute и определяни като „физически AI“. Логиката е същата като при езиковите модели, но вместо текст се предсказва движение: роботът гледа как човек изпълнява задачата и след това я повтаря самостоятелно, без да му се пише отделна програма.
Снимка: Car Watch
На демонстрацията ELEY сгъва тениска — задача, която е тривиална за човек и изключително неудобна за класически индустриален робот, защото платът няма фиксирана форма. По данни на Nikkei роботът е усвоил движението за около две седмици обучение.
Toyota нарича целевото състояние „Factory Automation 3.0“: роботите и заводите, свързани end-to-end през цифрова канбан система, така че машините сами да преценяват най-ефективния ред на операциите.
Как се разпределят 400 000 машини
Числото не е само за заводите с емблемата Toyota. Според разбивката на Car Watch около 150 000 робота отиват в Toyota и компаниите от групата, а останалите 250 000 — при доставчиците. Групата управлява около 60 завода по света.
Компанията е категорична, че не става дума за съкращения. Роботите поемат повтарящите се операции — пренасяне на каси с части, зареждане и разтоварване на автоматични влекачи — и оставят на хората сложното. TechNews.bg отбелязва, че в производството на Toyota работят около 18 000 висококвалифицирани специалисти, а в перспектива самите роботи се очаква да участват и в обучението на нови служители.
Вече има работещи прототипи
Обявлението не идва от нулата. През февруари Toyota Motor Manufacturing Canada нае седем робота Digit от Agility Robotics за завода си в Удсток, който произвежда RAV4 — след едногодишен пилот с три машини. Задачата им е точно логистична: товарене и разтоварване на каси с части от автоматичен влекач.
Отделно Toyota стои зад Walden Robotics — стартъп със спин-оф произход, който през юли излезе от режим стелт с около 300 млн. долара семенно финансиране при оценка от 1,1 млрд. долара, под ръководството на професора от MIT Ръс Тедрейк. Един негов робот вече кара осемчасови смени в завод на Toyota.
Какво остава неясно
Големите числа при хуманоидите обикновено идват преди доказаната икономика. Toyota не е съобщила цена на единица, нито какъв дял от 1-те трилиона йени годишно отива за самите роботи, а не за обновяване на сградите и линиите. Няма и публичен график по години — само начална точка 2028 г.
Скептицизмът е основателен: до момента почти всички хуманоиди във фабрики вършат едно и също — местят каси. Разликата тук е, че Toyota не купува роботи, а строи цялата вертикала — хардуер, модел, завод — по начина, по който преди е строила производствената си система. Същият модел на „пилот, после мащаб“ се вижда и при автономните автомобили, където Waymo и Zoox вече свалят ограниченията след години тестове.
Дали 400 000 ще станат 400 000, ще личи по това колко от тях ще работят извън логистиката до 2030 г.
Харесва ви? Отбележете ни и ще ни виждате по-нагоре в Google.
Предпочитан източник в Google